Estimadas/os compañeras y compañeros,

Ante las numerosas consultas sobre la jornada de verano que nos habéis venido planteando queremos trasladaros la información que desde CITAM-ATM hemos recabado sobre el disfrute de la jornada de verano, desde nuestra S.G de Secretaría General, nos informan que no van a enviar ninguna circular informativa, como han acostumbrado a hacerlo hasta la fecha, al estar recogido en el Acuerdo-Convenio vigente su disfrute:

ARTÍCULO 11. JORNADA DE TRABAJO. Punto 9

…“Asimismo los/as empleados/as municipales a que se refiere este Acuerdo – Convenio tendrán derecho a reducir su jornada diaria en una hora a la salida desde el 15 de junio hasta el 15 de septiembre; y desde el día 1 de junio a 30 de septiembre para el personal con hijos/as, descendientes o personas sujetas a su tutela o acogimiento de hasta 13 años de edad o con una discapacidad igual o superior al 33%. En el caso de menores de 13 años, se podrá disfrutar de la reducción en el año de cumplimiento de esa edad. “

Así mismo, nos han informado que en el control horario aparecerá reflejada dicha circunstancia.

Seguiremos informando,

Un saludo cordial,

CITAM